Insändare: Besparingar bara för vissa?

Besparingar bara för vissa?

Inlägget nedan är en insändare till Blåljus.nu. Insändare uttrycker sin författares mening. Den kan, men behöver inte, sammanfalla med den uppfattning som styrelsen i polisfacket i  Stockholms län har. Insändare i relevanta polisfrågor publiceras utan ändringar eller strykningar utom i de sällsynta fall då texten bedöms närma sig tryckfrihetsbrott.

Du vet väl att din identitet är helt skyddad, om du så önskar, när du skriver inlägg på Blåljus? Det är trevligt om du skriver under fullt namn. Men utan tvekan kan starka skäl tala för att välja en signatur istället. Genom inloggningen finns ditt egentliga namn tillgängligt för ansvarige utgivaren. Det är ett krav för att Blåljus ska kunna ta ansvar för publiceringen. Men ditt namn kommer under inga omständigheter längre än så. Det är ingen som frågar efter det och skulle någon göra det skulle denne mötas av kalla handen. Grundlagen är klar på den punkten.

Besparingstider råder för oss poliser men den drabbar inte alla

Med tanke på de bistra tider som nu råder så är det väl dags att se över ersättningen för Polischefsberedskapen.

Den faktiska kostnaden för 2013 var 923 000 kr (exkl sociala avgifter)  och de som får dessa pengar är de som redan är bland de bäst betalda i myndigheten.

Det är väl ett rimligt krav att de höga cheferna föregår med gott exempel för underlydande personal vad gäller besparingar och det är inte för mycket begärt att de som ingår i PC-beredskapen fullgör den beredskapen på ordinarie arbetstid och erhåller OB-ersättningen som alla andra får när de arbetar på obekväm tid.

De har  förtroendearbetstid och då borde de ju rimligen kunna planera in sina arbetspass som PC och se till att vara lediga följande dagpass.

I nuläget jobbar de först dag i sin ordinarie funktion och sedan går de på PC-beredskapen för att följande dag åter vara i tjänst i sin ordinarie funktion.

Detta är inte en hållbar arbetsmiljö och därav vore det också bättre om de fullgjorde PC-passen på ordinarie arbetstid och hade en sovdag efter fullgjort nattpass.

Jag skulle helst se att vi hade ett system där de som har PC-beredskap ej sitter på några fasta chefstjänster utan att de är mitt emellan två uppdrag och under den tid som de ej är PC kan de vara till ledningens förfogande med att driva arbetsgrupper mm.

Jag anser att enhetscheferna redan utan att ha PC-beredskap har en mycket tung arbetsbelastning och de behöver vara närvarande på sina ordinarie arbetsplatser.

P.S

Mats Löfving och Ulf Johansson har fått detta förslag den  15/10-2013 men återkopplingen har uteblivet och det tolkar jag som att förslaget drabbade fel personal. D.S

Mvh Patrik Stridsman

V.ordf Pf Birger Jarl

Blåljus kommentar: Exempel på kommande besparingar finns här.