Arbetsdomstolen har enhälligt dömt till Polisförbundets och Max Forsströms fördel och slagit fast att Polismyndigheten saknade tillräckliga skäl för att avskeda honom. Trots att Forsström tidigare dömts för fyra fall av dataintrång ansåg AD att handlingarna begicks under mycket speciella och pressade omständigheter kopplade till ett allvarligt brott mot hans son. Detta rapporterar Polistidningen.
Fackförbunden för Försvarsmakten, Polisen, Tullverket och Kustbevakningen varnar för att Sveriges totalförsvar försvagas när myndigheterna har svårt att rekrytera och behålla kvalificerad personal. Säkerheten bygger på att alla delar fungerar tillsammans; brister i en verksamhet ökar belastningen på de andra.
Under aspirantutbildningen (26 veckor) ska polisaspiranten utveckla sina kunskaper och förmågor, samt uppvisa sådan lämplighet för polisyrket som överensstämmer med de krav som Polismyndigheten har fastställt. Varmt välkomna önskar Blåljus.
INSÄNDARE Jon Metz skriver här med anledning av överenskommelsen gällande en ny befordringstrappa för poliser. "Resultatet blev precis som jag var rädd för..."
INSÄNDARE Förbundsområde Kamraterna betonar vikten av polisiär kompetens både "inne" som "ute". Ett budskap främst riktat till den högsta polisledningen och ansvariga politiker. Skildrar också riskerna med att den polisiära yrkesrollen kan komma att urholkas - än mer..
Polisförbundet och Polismyndigheten är nu överens om de nationella förutsättningarna för den kommande lönerevisionen, som är 2,9 procent för kollektivet. Dessutom införs en lönetrappa för polisassistenter med en rejäl höjning av ingångslönen. Pengar frigörs också för kommande satsningar på erfarna poliser. Också Stockholmstillägget ses över och besked om ny nivå meddelas i september.
Den 20-21 maj hade Kamraterna rådsträff med sina ombud. Rådet inleddes med ett mycket uppskattat föredrag från GSD genom dess chef Gunnar Edeland och juristen Pär Runemar.
Anders Djurestad, tillförordnad biträdande polisområdeschef i PO Syd, besökte nyligen Polisförbundet Stockholms syds vårkonferens.
DN rapporterar att den brottsmisstänkta riksdagsledamoten Katja Nyberg avskedas från sin tjänst på Polismyndigheten - detta innan ärendet prövats i domstol. ”Din anställning upphör omedelbart när du får del av avskedandet”, står det i PANs beslut.
Rasmus Korsvall tillträdde som kommunikationsdirektör vid Polismyndigheten den 1 september 2025. Var en av de högst betalda kommunikationscheferna inom staten. Men med mindre än 1 år på posten meddelas idag att Rasmus slutar. Till hösten tillträder han jobbet som kommunikationschef vid Malmö Universitet. Nu söker Polisen en tf kommunikationschef - den femte i rollen sedan 2015.
– Förebyggande arbete sparar både liv och resurser, trygghet skapas inte med kortsiktiga lösningar, säger förbundsordförande Katharina von Sydow som nu önskar se ökat politiskt samarbete för beslut som håller över tid.
Vad vet du om vad Polisförbundet gör för sina medlemmar? Testa dina kunskaper i Blåljus Sommar-quiz. Vad är sant? Vad är falskt? Vi vill ha dina svar senast söndagen den 31 maj 2026. Femton (15) vinner pris*. Obs - frågorna kan ha flera alternativa svar.
En enig nationell valberedning kommer att föreslå till kongressen 2026 att följande personer väljs till Polisförbundets förbundsstyrelse för mandatperioden 2026–2030. Det går att läsa på Polisförbundets hemsida. På listan återfinns Roger Östergren och Johanna Spjut från Stockholm.
Polisen kan inte på egen hand trycka tillbaka brottsligheten, fler aktörer måste göra mer. Det anser poliser i region Stockholm – och listar de aktörer som är viktigast. Polisen hanterar symptomen, men samhället måste börja behandla orsaken, säger Kjell Ahlin, Polisförbundets ordförande i region Stockholm.
Tre av fyra poliser underkänner samhällets förmåga att hålla barn undan brott, enligt en undersökning från Polisförbundet (Novus). Samtidigt pekar de på problem i Polisens egen brottsförebyggande verksamhet.
Kraven växer på polisen att vara mer närvarande, mer effektiv och att utreda fler brott. Kraven är rättmätiga, men för att de ska kunna uppfyllas behövs rätt förutsättningar. Därför behöver valet 2026 handla om både polisiär kompetens och om en bättre balans mellan samhällets repressiva och brottsförebyggande arbete. I Stockholm driver vi huvudstadens specifika utmaningar - som sticker ut i jämförelse med övriga polis-Sverige.
Lån, försäkringar... frågor som nog många skjuter fram till en "regnig dag". Som "polisförbundare" har vi alla ett ganska juste "grund-paket" som t ex en sjukförsäkring som gäller dygnet runt - på jobb liksom fritiden - men också möjligheten till ett antal andra förmåner t ex samtalsstöd och relativt konkurrenskraftiga hem- och sakförsäkringar m.m... Villkor som dock kan behöva ses över då och då. Det finns 1000-lappar att tjäna...
För några veckor sedan stod Jon Metz i talarstolen på Stockholmsfackets stämma - där han bl a vann bifall för sin motion om "5 000kr mer för ALLA poliser i Stockholm". Kort därefter - och i en helt annan fråga - syntes han på Expressen debatt. Senast aktuell i podden "Uppdrag Tyresö".
Nu är det dags att ansöka till årets IRMA 39 – Ett ledarskaps- och mentorsprogram för kvinnor med fackligt förtroendeuppdrag. Din ansökan ska vara inkommen till Polisförbundet senast den 18 maj 2026.
Förslaget om betald polisutbildning ligger nu för beslut i riksdagen. Förslaget innebär att studenter vid polisutbildningen som har tagit studielån från och med den 1 augusti 2024, under vissa förutsättningar och villkor, kommer få sina studielån avskrivna - helt eller delvis.
Den generella tillväxten i landets polisregioner sedan 2015 är "varannan polis". Dock inte i huvudstaden. I Stockholm är tillväxten poliser 2 av 10. Nu kräver polisfacket i Stockholm ett lönetillägg (+5 000kr) för ALLA poliser i Stockholm.
I veckan har regeringen överlämnat två förslag till riksdagen gällande (skärpt) bedömning av straff. I korthet: Förslag 1 (generellt): slopad mängdrabatt, införande av villkorligt fängelse, användande av hela straffskalan, slopning av vissa strafflindringsgrunder. Förslag 2 (propp): att brott med koppling till kriminella gäng ska kunna ge dubbla straff - samt att upprepade allvarliga vålds- och sexualbrott (Blåljus: "hemma") ska ge möjlighet att utdöma "livstid".
Polisens nya poddcast Bortom rubrikerna går djupare i aktuella händelser, breddar bilden av brottsutvecklingen och beskriver besluten bakom polisens insatser. I premiäravsnittet hörs Johan Olsson, chef för NOA, om gängkriminaliteten, gängstrukturer och gängrekrytering...
Undersökning: 70 procent av Polisförbundets medlemmar anger att arbetsbelastningen är hög. – Det är en oroande siffra. Kollegorna springer ett ultramaraton och har gjort det i många år. Polismyndigheten behöver både locka fler till yrket och arbeta hårdare för att behålla erfarna poliser, säger Katharina von Sydow.
"Nu ska fler poliser placeras i yttre tjänst. Fler i uniform. Fler på gatan. Det låter handlingskraftigt. Men bakom siffrorna döljer sig en annan verklighet." Skriver Jon Metz, områdespolis i polisområde Stockholm Syd på Expressen debatt idag.
I Brås (sista/fjärde) analys om vad ”satsningen på Polisen” under ett decennium har lett till, görs flera konstateranden bl a att polisregion Stockholm är den enda polisregion som MINSKAT i antalet poliser per 100 000 invånare medan övriga polisregioner har ökat.
"Idag hade jag ett givande möte med Sanna Sundelius, nationell enhetschef för Kompetensutvecklingsenheten, HR-avdelningen inom Polismyndigheten". Skriver Mats Lindström, ordförande förbundsområde Stockholm Chef, på LindkedIn.