Rätt till facklig tid ifrågasattes - det kan kosta multum

En facklig förtroendeman och skyddsombud fick sin ledighet för uppdraget ifrågasatt av arbetsgivaren. Det gick så långt att fackföreningen begärde tolkningsföreträde vid inte mindre än sju tillfällen, innan de fick nog och stämde arbetsgivaren inför Arbetsdomstolen.

Arbetsgivarens ombud ifrågasatte varför inte förtroendemannen skriftligt redovisat alla sina åtgärder till arbetsgivaren. När han blev mer påstridig, gav förtroendemannen svar på tal och berättade att arbetsgivaren sagt till honom att:

– Han (arbetsgivaren) har sagt att han skiter i vad jag gör på de lagda tolkningsföreträdena.

Rättegången är refererad i Lag och Avtal, dom lär avkunnas den 5 november. Ämnet är intressant även för oss poliser som ju har en stor facklig delaktighet även bland kollegor som även arbetar ute i linjeverksamheten. Det är inte alltid lätt att förena det fackliga förtroendeuppdraget med tjänsten som polis och när det fattas folk på listorna finns risken att sidouppdrag ifrågasätts.

Fakta i målet enligt Lag och Avtal:

Parter: Byggnadsarbetareförbundet har stämt arbetsgivaren till AD. Byggnads har krävt sammanlagt 500 000 kronor i allmänt skadestånd till sin fackliga förtroendeman och lika mycket för egen del.

Saken: Kollektivavtalsbrott, brott mot förtroendemannalagen och kränkning av föreningsrätten i strid med medbestämmandelagen

Mål: A 185/13. Från den 5 november kan domen finnas att läsa på Arbetsdomstolens hemsida.

Tommy Hansson