Polismyndigheten har valt att inte acceptera Polisförbundets förslag till konstruktiv lönesättning av Sveriges poliskår. Detta trots att Förbundet gått arbetsgivaren tillmötes bland annat när det gäller individuell lönesättning.
Idag, den 21 oktober infaller skyddsombudens dag. Många skyddsombud kan vittna om att deras arbete inte alltid uppskattas som det borde. Det finns arbetsgivare som menar att deras krav på åtgärder är dyra eller tar tid, de får inte alltid tillräckligt med tid för sitt uppdrag, och de kan inte alltid berätta för arbetskamraterna vad de åstadkommit.
Det kom ett brev från Sveriges största utryckningsenhet, Lopo Norrmalm i Stockholm City där turlagen enats om en text som beskriver stämningen på arbetsplatsen. Brevet är skickat till de högsta cheferna inom polisen och inom polisfacket, både nationellt och regionalt. UPPDATERAD MED RPC SVAR
Så drastiskt uttrycker sig en nybliven polis. Hen har fått olika besked och har fått en lönesättning som inte varit rimligt underbyggd. Polisfacket har förhandlat med en motpart som inte velat eller fått göra om och göra rätt. Nu när det hela sjunkit undan, finns bara bitterheten kvar. En bra start på ett polisliv?
