De mest prioriterade arbetsmiljöfrågorna i polisregion Stockholm har mejslats fram av såväl  olika arbetsgrupper i verksamheten liksom huvudskyddsombuden: hot och våld, konflikter och kränkningar och arbetsbelastning.

Nationella huvudskyddsombud inom polisen ställer nu gemensamma och nya krav på arbetsgivaren Polismyndigheten i en 6.6a begäran som handlar om en säker arbetsmiljö för alla anställda - dvs både polis- och civilanställda: I varje enskilt uppdrag, ... Varje dag...

Få medarbetare i Stockholm nyttjar sitt friskvårdsbidrag... och är - tyvärr - sjukare än regioner där många nyttjar sitt friskvårdsbidrag. Men det påpekas också att sjukfrånvaro också handlar om mer än friskvård - dvs  även ledarskap, arbetsbelastning och socioekonomi ... spelar in.

Vi som följer den kriminalpolitiska debatten gör bäst i att hänga med i svängarna, för fort går det. För bara några veckor sedan, stod kvinnovåldet högst på den politiska dagordningen, sedan fem kvinnor mördats av närstående. Alla partier lovade krafttag, polisen kritiserades för att inte prioritera dessa brott.

Tre döda och totalt drygt 450 mycket allvarligt skadade – är den dystra statistiken över poliser som avlidit/skadats mycket allvarligt på sin arbetsplats – dvs polisbilen - de senaste åren. Nu pågår ett arbete att se över polisens nationella trafikstrategi.

Arbetsmiljöverket (AV) avslog skyddsorganisationens 6.6a-begäran men konstaterar samtidigt att  Polismyndighetens chefer behöver både ökad kunskap, resurs och befogenhet för att kunna arbetsleda civilt anställda till olika polisuppdrag. Innan 30 september ska myndigheten svara - eller betala vite...